Veiledning

Jeg tilbyr styrkebasert veiledning av ledere og andre som ønsker hjelp til å videreutvikle potensialet sitt og bli tryggere i sine roller.

Jeg har gjennom mange år veiledet og coachet et stort antall ledere på ulike nivåer, blant annet som fast tilbakeleser av 360 gradersevalueringer i BI’s nasjonale helselederutdanning. Styrkebasert veiledning forutsetter for meg at den som ønsker veiledning må oppleve seg sett, forstått og verdsatt av veileder. Bevisstgjøringen rundt egne kvaliteter og styrker gir rom og energi til å ta tak i de områdene som er mer utfordrende, og ikke minst å bruke kvalitetene aktivt i utviklingsarbeidet.

Verktøy som Daniel Ofmans Kjernekvadrant og JTI (Jungs typeindex) kan gi gode rammer for refleksjon rundt styrker og utviklingsområder.